Zvicër: Presioni mbi personelin për t’u vaksinuar në shtëpinë e pleqve shkakton polemika

Shtëpia e pensionit Kohlfirst në Weinland të Cyrihut ka një qëllim afatgjatë për të siguruar që të gjithë punonjësit të vaksinohen kundër Covid-19, sipas SRF

Presioni për t’u vaksinuar po zbatohet në mënyra të shumta, si testimi më i madh i atyre që nuk janë të vaksinuar dhe qasja preferenciale në kurse të jashtme trajnimi për ata që tashmë janë vaksinuar.

Shkalla e vaksinimit të stafit tani është rreth 70%. Por, disa anëtarë të stafit kanë filluar të shtyhen prapa me ankesat e diskriminimit dhe pyetjet në lidhje me ligjshmërinë. 

Sidoqoftë, shtëpia e të moshuarve nuk sheh asnjë vlefshmëri në këto pretendime diskriminimi. Në vend të kësaj ai beson se ka një detyrim për të mbrojtur stafin dhe banorët. Sipas menaxhimit, virusi ishte i shfrenuar në shtëpinë e të moshuarve në fund të vitit 2020. Rreth gjysmë punonjësish vazhdojnë të vuajnë simptoma afatgjata, me një person ende të paaftë për të punuar dhe 15 banorë kanë vdekur nga sëmundja. “Ky nuk është diskriminim. Ka të bëjë me mbrojtje dhe liri”, tha Markus Späth, President i Shoqatës Kohlfirst. 

Curaviva, një shoqatë e industrisë së shtëpive të të moshuarve, preferon të mbetet anash, duke vendosur të theksojë vullnetarizmin. “Të bësh dallimin midis atyre që janë vaksinuar dhe atyre që nuk janë vaksinuar është një pyetje etike shumë e ndjeshme”, tha Daniel Höchli, kreu i Curaviva në Zvicër. 

Ligji zviceran ofron pak udhëzime dhe është kryesisht i heshtur për këtë çështje, sipas ekspertit ligjor Roger Rudolph. Ndërsa ligji është i qartë se askush nuk mund të detyrohet fizikisht të vaksinohet, çështja nëse një punëdhënës mund të mbajë privilegje ose përfundimisht të zgjidhë një kontratë pune, është më pak e qartë. 

 

---